Interim Management Vermittlung

schnell.fair.effizient.

Wir vermitteln erfahrene Interim Manager für Schlüsselpositionen im Mittelstand – innerhalb kürzester Zeit, mit klarer Ergebnisverantwortung und transparenten Konditionen.

Jetzt Interim Manager anfragen

Führung auf Zeit. Wirkung ab Tag eins.

Wenn Führung fehlt, handeln wir.

Ob kurzfristiger Ausfall, geplante Vakanz oder Elternzeit: Die Suche nach der richtigen Führungspersönlichkeit kostet Zeit, bindet Ressourcen und birgt Risiken.
Genau hier setzen wir an.

Wir übernehmen die Auswahl und stellen Ihnen hochqualifizierte Interim Manager zur Seite – passgenau für Ihr Unternehmen und Ihre konkrete Situation.

Von der Anfrage über Briefing und Interviews bis zur Besetzung und laufenden Projektbegleitung sind wir Ihr direkter Ansprechpartner.

Unser Anspruch: schnell. fair. effizient.

Vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Umsetzung
– mit persönlicher Begleitung während des gesamten Mandats.

Sprechen Sie uns an

Annette
Elias

CEO & Founder

Magnus
Barth

Head of Consulting

Sabine
Hübner

Senior Consultant

Josephine
Elzain

Junior Consultant

Unsere Partner & Referenzen

Expertise. Wenn sie gebraucht wird.

Unsere Leistungen im Überblick

Interim
Management

Operative Führung auf Zeit – bei Vakanz, Transformation oder Sondersituationen.

Projekt- & Programmmanagement

Erfahrene Manager für komplexe, zeitkritische Projekte mit klarer Zielverantwortung.

Führungskräfte - Vakanzüberbrückung

Sicherung der Handlungsfähigkeit bis zur nachhaltigen Nachbesetzung.

Transformations-
begleitung

Veränderungen erfolgreich gestalten: Restrukturierung, Expansion oder Kulturwandel – unsere Interimsmanager begleiten Sie kompetent.

Unsere Expertise in Zahlen

Interimsmanager einsatzbereit

Erfolgreiche Projekttage

Zufriedene Kunden

Ihr Weg zum passenden Interim Manager – in 4 Schritten

Unser Vermittlungsprozess – klar, transparent, effizient

Von der Anfrage bis zum Projektstart: In nur vier Schritten bringen wir Sie schnell und effizient zum passenden Interimsmanager – transparent, fair und zuverlässig.

Anfrage & Erstgespräch

Klärung Ihrer Situation, Ziele und Anforderungen

↓

Gezielte Vorauswahl

Persönlich geprüfte Manager – keine Massenprofile

↓

Vorstellung geeigneter Kandidaten

In vielen Fällen innerhalb von 48 Stunden

↓

Start & Umsetzung

Verantwortung ab dem ersten Einsatztag. Wir stehen Ihnen während des gesamten Projektes und darüber hinaus zur Seite.

Hellgrüner Stempel mit dem Text abschmelzendes Preismodell

Fairness, die man spürt

Unser Preismodell: Fair und transparent

Unser abschmelzendes Provisionsmodell sorgt dafür, dass sich die Kosten mit zunehmender Projektdauer reduzieren.
Das schafft Transparenz, Planungssicherheit und eine echte Partnerschaft auf Augenhöhe.

Kein Risiko.
Keine versteckten Gebühren.
Volle Kostentransparenz.

Zum Preismodel und Tagessatzkosten

Im Zuge eines Führungswechsels in unserer mexikanischen Werksniederlassung haben wir zur Überbrückung für sechs Monate einen Interim Manager eingesetzt.
Aufgrund seiner Praxiserfahrung und landesspezifischen Kenntnisse hat er es verstanden, unsere Niederlassung in der Zeit von der Suche bis zum Start der neuen Geschäftsführung nicht nur zuverlässig zu managen, sondern auch dabei unterstützt in der Produktion bestehende Strukturen und Prozesse weiterzuentwickeln.

Interim Profis hat uns bei dem Auswahlprozess und während des internationalen Mandats sehr kompetent begleitet. Die Beratung war von Anfang an transparent und lösungsorientiert. Für die schnelle und problemlose Unterstützung in dieser Restrukturierungsphase unseres Unternehmens in Mexiko sind wir sehr dankbar.

Steffen Grasse
Geschäftsführer / CEO

Bei dieser Gelegenheit würde ich Ihnen einmal ein sehr positives Feedback zum eingesetzten Manager übermitteln. Er ist bei uns bereits sehr tief eingestiegen und sorgt in seiner ausgeprägten Analytik für einen wesentlichen Beitrag zu unseren Zielen. Er ist sehr routiniert schnittstellenübergreifend aktiv und versteht es, komplexe Zusammenhänge zu analysieren und zum Ziel zu führen. Ich freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.

Holger D. Menssen
Fachbereichsleiter - Indirekter Einkauf

Wir sind mit der Leistung des Interim Managers sehr zufrieden und konnten die hochgesteckten Ziele erfolgreich gestalten.

Heiko Sandersfeld
Geschäftsführer EMS PreCab

Schnelle und professioneller Prozess vom Erstkontakt bis zum „Interim Manager“ bei uns vor Ort.
Unsere Herausforderungen der letzten Monate wurden dank der Unterstützung aus Ihrem Hause sehr gut bewerkstelligt. Vielen Dank für den Support.

Bahadir Ergüllü
Geschäftsführender Gesellschafter Ergüllü GmbH

Vielen Dank für die adäquate Auswahl des Interim-Managers, der in allen Punkten unseren Anforderungen gerecht wurde. Ein herzliches Dankeschön auch die hervorragende Begleitung durch die Interim Profis während des Mandats. Bei Bedarf kommen wir gerne auf die Interim Profis zurück.

Alexander Raab
Head of Operations Werkzeugmaschinenfabrik WALDRICH COBURG GmbH

Es war eine großartige Zusammenarbeit mit dem Interim Manager und auch mit den Interim Profis.

Ruth Leffers
Fachbereichsleiterin der MEYER WERFT GmbH & Co. KG

Vielen Dank für den großartigen Support, sehr gerne sprechen wir auch bei Bedarf über andere Interimslösungen mit Ihnen.

Klaus Neubert
Geschäftsführer bei Pfennigpfeiffer Handelsgesellschaft mbH

Interim Profis haben den gewünschten Dienstleistungsgedanke erlebbar gemacht. Vielen Dank für den Sprint bei der Vermittlung eines hochqualifizierten HR- Interim Managers innerhalb von 2 Tagen. Kompetent, transparent, flexibel, nah und fair. Die Professionalität von Interim Profis hat maßgeblich dazu beigetragen, unsere Ziele im HR-Bereich doch noch zu erreichen. Ich kann den Service und die Qualität uneingeschränkt weiterempfehlen.

Joachim Dehmel
CEO Thuasne Deutschland GmbH

Der eingesetzte Interim Manager hat uns im Rahmen einer Elternzeitvertretung als Werkleitung mit seiner klaren, geschärften Struktur zusätzliche tolle Impulse gegeben, wie laufende Prozesse in unserem Werk verbessert werden können.
Der Weg, einen erfahrenen Blick von außen in unser Unternehmen zu holen, hat uns geholfen, nicht nur eine Lücke zu überbrücken, sondern auch Möglichkeiten der Weiterentwicklung für unser Unternehmen zu erkennen.

Die gesamte Abwicklung über die Interim Profis, angefangen bei der Suche nach dem passenden Profil bis hin zur Betreuung während des Mandats, war unkompliziert, transparent und schnell.

Stefan Geisenberger
Geschäftsführer Active Nutrition International GmbH

Thank you very much for the service from your company and your dedication in the communication of job candidates so that we can select the right person. We will keep in touch with you if there are other opportunities for cooperation.

Alison Ye
Chief Administration Officer by Focuslight

Die Interim Profis haben mich umfassend über die Art und Weise einer Zusammenarbeit informiert. Und dies kurz und prägnant sowie in einer sehr freundlichen Art.
Sie waren die einzige von 4 weiteren Anbietern, die mir schon am nächsten Morgen eine passende Interimslösung präsentiert haben und auch hierzu gleich nachgefasst hat.

Denn ich habe mich in der kurzen Zusammenarbeit mit Ihnen sehr wohl gefühlt.
Des Weiteren habe ich gemerkt: bei Ihnen wird einem sofort geholfen!!! => Klasse Dienstleistung

Jochen Haberkorn
Geschäftsführer LK Metallwaren GmbH

Die Interim Profis haben einen hervorragenden Support im Rahmen meines Interim Manager-Mandats als Vice President Finance & Admin bei einem innovativen Softwarehaus in der Automotive-Industrie geleistet: Von den Briefing-Abstimmungen über die Kundengespräche, der Vertragsgestaltung bis hin zur Betreuung während des laufenden Mandats. Dafür herzlichen Dank!

Sigurd G.
Interim CFO

Spezialisierungen, die wir abdecken

Funktionen – Branchen – Regionen – Projekte

Unsere Interim Manager bringen langjährige Führungserfahrung und tiefes Fachwissen mit. Ob operative Verstärkung, strategische Transformation oder Vakanzüberbrückung – wir finden für jede Anforderung die passende Persönlichkeit. Durch unser breites Netzwerk können wir gezielt auf Ihre Situation eingehen und Ihnen innerhalb kürzester Zeit die optimale Lösung anbieten.

Funktionen

Erfahrene Interimsmanager für alle zentralen Unternehmensfunktionen – von CEO, CFO und COO über HR bis zu Digitalisierungsexperten. Passgenaue Besetzung auf C-Level und darüber hinaus.

Branchen

Qualifizierte Interim Manager für Industrie, Automotive, Maschinenbau, Medizintechnik, IT, Handel und Dienstleistungen – mit tiefem Branchen-Know-how und praxisnaher Erfahrung.

Regionen

Unsere Interimsmanager unterstützen Unternehmen in ganz Deutschland, Österreich und der Schweiz. Mit regionaler Nähe und internationaler Erfahrung sichern wir schnelle Ergebnisse.

Projekte

Ob Restrukturierung, Transformation, Post-Merger-Integration, Expansion oder Prozessoptimierung – unsere erfahrenen Interim Manager steuern Ihre Projekte zielgerichtet und erfolgreich.

Schnelle Lösungen für Ihre drängendsten Themen.

Aktuell gefragt

Die Anforderungen an Unternehmen verändern sich rasant – von kurzfristigen Führungsengpässen bis hin zu komplexen Transformationsprojekten. Unsere erfahrenen Interimsmanager bringen die notwendige Erfahrung und Umsetzungsstärke mit, um akute Herausforderungen effizient zu lösen. Aktuell unterstützen wir Unternehmen besonders in den Bereichen Restrukturierung, CFO-Vakanzüberbrückung, Digitalisierung und Prozessoptimierung.

Entdecken Sie die meistgefragten Themen und finden Sie sofort die passende Unterstützung.

Sprechen Sie uns gerne direkt an!

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Echte Menschen finden echte Lösungen

Anstatt anonymen Suchmaschinen zu vertrauen, setzen Sie auf einen persönlichen und maßgeschneiderten Vermittlungsprozess. Als erfahrene Provider für Interim Management verstehen wir Ihre individuellen Bedürfnisse und finden für Sie gezielt den passenden Manager. Unser Fokus liegt auf Qualität, menschlicher Kompetenz und echten Ergebnissen – denn wir wissen, dass nur die richtigen Menschen Ihre Herausforderungen erfolgreich lösen können.

Lassen Sie uns den richtigen Interim Manager für Sie finden

Unsere Werte: Der Kern unseres Erfolgs

Wofür wir stehen

schnell.

Lücken im laufenden Betrieb müssen möglichst schnell geschlossen werden. Wir versprechen Ihnen, dass wir innerhalb von 48 Stunden passende Managerprofile für Sie zur Auswahl bereitstellen.

fair.

Fairness ist uns wichtig - für alle Seiten! Darum haben wir für das Interim Management ein abschmelzendes Preismodell entwickelt, das sich von allen Vergütungsmodellen am Markt positiv unterscheidet.

effizient.

Mit uns gehen Sie kein Risiko ein. Dank tagesgenauer Abrechnung und täglicher Kündbarkeit stehen Ihnen unsere Interim Profis flexibel genau für den Zeitraum zur Verfügung, den Sie brauchen.

Kontaktformular

Häufige Fragen zum Interim Management

Wie schnell ist ein Interimsmanager verfügbar?

Dank unseres großen Netzwerks stellen wir Ihnen innerhalb von 48 Stunden erste passende Profile vor. Die meisten Interimsmanager können kurzfristig starten – oft innerhalb weniger Tage.

Was kostet Interim Management?

Unsere Provision ist transparent und fair. Wir arbeiten mit einem einmaligen, abschmelzenden Provisionsmodell: Das bedeutet, dass unsere Provision im Laufe des Projekts kontinuierlich sinkt.

Worin unterscheidet sich Interim Management von Beratung?

Ein Interimsmanager übernimmt operative Verantwortung in Ihrem Unternehmen – anders als klassische Berater, die meist nur Empfehlungen aussprechen. Unsere Interimsmanager steuern Projekte aktiv und liefern messbare Ergebnisse.

Kurz gesagt:
Beratung = Empfehlungen
Interim Management = Verantwortung + Umsetzung

Für welche Funktionen und Branchen gibt es Interimsmanager?

Unser Netzwerk deckt alle zentralen Funktionen (CEO, CFO, COO, HR, IT, Einkauf) und zahlreiche Branchen ab – von Industrie und Automotive über Medizintechnik bis hin zu IT und Handel.

Wie stellen wir die Qualität der Interim Manager sicher?

Die Qualität unserer Interim Manager sichern wir durch einen mehrstufigen, persönlichen Auswahlprozess.
Wir arbeiten ausschließlich mit erfahrenen Führungskräften, die ihre Kompetenz bereits in vergleichbaren Projekten unter Beweis gestellt haben.

Unsere Qualitätskriterien:

Persönliche Vorauswahl und Interviews
Nachweisbare Führungserfahrung und Projekterfolge
Branchen- und Funktionskompetenz
Integrität, Umsetzungsstärke und soziale Kompetenz

Zusätzlich begleiten wir jedes Mandat aktiv und stehen während der gesamten Einsatzdauer als persönlicher Ansprechpartner zur Verfügung. So stellen wir sicher, dass fachliche Qualität und kulturelle Passung stimmen.

Welche Vertragslaufzeiten sind im Interim Management üblich?

Die Vertragslaufzeiten im Interim Management sind flexibel und bedarfsorientiert.
Die Laufzeit ist abhängig von Aufgabe, Zielsetzung und Projektsituation.

Viele Mandate starten bewusst mit einer kürzeren Laufzeit und werden bei Bedarf verlängert.
Diese Flexibilität ermöglicht Unternehmen, schnell zu reagieren und gleichzeitig Planungssicherheit ohne langfristige Bindung zu behalten.

Für welche Unternehmensgrößen ist Interim Management geeignet?

Interim Management eignet sich insbesondere für mittelständische Unternehmen, wird aber auch erfolgreich in größeren Organisationen eingesetzt.

Typische Einsatzfelder:

Mittelständische Unternehmen mit 40 bis 5.000 Mitarbeitenden
Familienunternehmen
Konzerne mit spezifischem Projekt- oder Transformationsbedarf

Gerade im Mittelstand bietet Interim Management den Vorteil, hochqualifizierte Führungskompetenz kurzfristig verfügbar zu machen, ohne langfristige Fixkosten oder langwierige Rekrutierungsprozesse.