Sondersituationen

Gerade mittelständische Unternehmen gelangen im Laufe der Unternehmensgeschichte irgendwann einmal in eine (Krisen-)Situation, die entscheidende Veränderungen für die Zukunft bringt. In so einer Sondersituation lohnt sich der Einsatz eines externen Managers, der „von außen" die Situation analysieren und mit entsprechender (Krisen-) Erfahrung bewältigen kann. Dabei ist gerade in Sondersituationen der kurzfristige Einsatz von Interim Managern gegenüber einer Festanstellung häufig die bessere Alternative.

Die Interim Profis bieten für jede Situation eine Vielzahl an Interim Managern aus unterschiedlichen Branchen und Funktionen, die Ihre spezielle Sondersituation dank umfangreicher Erfahrungen aus ähnlichen Mandaten meistern.